close

當價值高企且價格漲幅不減的商品,必然拉遠了人民對商品的親緣感。當生產能力超過需求,產品屢次積壓,倉庫越來越優秀,這就是最能突顯市場效應的問題了。但這些問題都不是制約商業發展最大的問題。問題的瓶頸在於市場的取得,如何讓更多人購買商品,進而影響生產和經濟的循環。 若力量只是口中說說,那實力在哪?互聯網成立初期的推出,讓市場獲得了前所未有的擴張,電商的迅猛發展,讓消費者更能隨意選擇,也促進了生產的多元化情況。但是,只有擴散的互聯網是無法直接促進商品銷售的,需要透過行銷軟體的協助,才有可能從無名到有名,再一步步成為主流。 行銷軟體品牌故事 行銷軟體是什麼?軟體行銷是通過數字和數據驅動的策略,目的是在線上和線下平台上向人們推廣和銷售產品。無人不知的行銷軟體品牌包括:SEO工具、MSN、Google Analytics、Canva、Hootsuite等等。總之,行銷軟體就是挑戰市場的重要工具,讓產品能傳遞到更多人的手中。 要占有市場份額和贏得遊戲,需要的是創新和實力。在行銷軟體市場上,一個經典的例子就是近兩年創立的黃牛團,這個平臺大量使用優惠券、促銷等方法,讓消費者在平台上可以以更低的價格購買到商品,並不斷推出經濟實惠的人氣產品和限量商品,讓消費者信任並支持,使黃牛團不僅是一種購物模式,更成為一個品牌,是一個形象、一個意義、是一種代表。 未來行銷軟體展望 那麼,未來的行銷軟體會是一個什麼樣子的形象呢?一方面,已經可以預見,行銷軟體將在數據精準化管理和雲服務方面不斷的深耕,如:客戶端化管理、數據協同處理,數字內容和社交媒體需求,成為許多企業的追求。而另一方面,更具創新性的技術和功能也正式被行銷軟體沾染,如:人工智能、智能判斷、情感分析等等。行銷軟體的新內容不斷地增加,大大提高了行銷軟體應用的效果和競爭力。 總而言之,行銷軟體在商業落地中是一種革命性工具,是為了發展市場和拓展消費者而存在的。而隨著商業的發展和市場的變遷,行銷軟體也將不斷地尋求更好的表現和創新,引領著消費者新的購物方式。在數字時代裡,成功取得市場和消費者將成為難以避免的挑戰,而行銷軟體將成為解決這個問題的重要策略。


" ] } }

龍年找份好工作 高雄開春首場大型徵才活動吸引1,152人次投遞履歷 | 蕃新聞
回到頂端
|||

龍年找份好工作 高雄開春首場大型徵才活動吸引1,152人次投遞履歷

今傳媒/今傳媒 李祖東 2024.02.25 10:47

【今傳媒/記者李祖東報導】因應年後轉職求職及企業用人需求,高雄市勞工局於24日在高雄女中舉辦開春第一場大型徵才活動,共40家廠商開出工作職缺搶才,吸引許多求職者到場面試,且為了歡慶元宵,勞工局特別安排「求職換禮」贈送龍年小提燈活動,周登春局長也至現場祝福所有求職者及企業廠商福星高照、求職徵才「龍」順利。

本次活動含括餐飲服務業、科技製造業、批發零售業及醫療保健業等各產業,提供各類工程師及技術員、儲備幹部、業務人員、內外場人員、門市人員、計時人員等多樣職缺,其中台積電、無印良品和鴻海最受求職者青睞。經統計本場徵才活動共吸引高達1,152人次投遞履歷,初步媒合率達61.6%。

第一次參加勞工局現場徵才活動的百貨業者林主任表示,本次開出儲備幹部職缺,總共吸引23人投遞履歷,相較於線上徵才,參加現場徵才活動比較有效率,且可以吸引更多求職者投遞履歷,對公司而言亦可縮短覓才的時間,若以後有徵才需求,會想持續與勞工局合作。另一位參與徵才的起重業者陳特助指出,因民眾對於該產業較為陌生,這次參加現場徵才活動,透過面對面與民眾對談,可以快速讓民眾了解產業特性,且直接與求職者面談,更有效率找到適合的人才。

求職者陳小姐從台南來參加本次徵才活動,過往從事科技業工作,因育兒而離開職場一年,希望有機會可以回歸職場,透過親友得知本次活動,本次投遞北高雄科技業廠商,希望可以順利錄取。另一位青年朋友方小姐指出,畢業後大都透過民間網路人力銀行投遞履歷,需要耗費比較多的等待期,第一次參加現場徵才,可以直接面試,且因為直接與廠商面對面互動,亦可以更加了解實際職缺內容與產業特性,比以往線上投遞履歷更有幫助。

勞工局也預告下一場大型徵才活動將結合「智慧城市展」辦理,優選5GAIoT、淨零產業等新興熱門產業,訂於3月23日(六)下午在高雄展覽館辦理,各項徵才活動訊息可至高雄市勞工局訓練就業中心網站查詢。



本文出自: https://n.yam.com/Article/20240225802603
arrow
arrow
    文章標籤
    行銷軟體
    全站熱搜
    創作者介紹
    創作者 lt3priceernu 的頭像
    lt3priceernu

    SEO專家解析優化策略

    lt3priceernu 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()